Team Building

Antes de se apaixonar pelo turismo de aventura, nosso time é do mundo dos negócios, especialista em Consultorias corporativas voltadas aos processos operacionais, gerenciais, logística, cadeia de suprimentos, aderência de softwares e gestão de líderes e equipes.

Então por quê não unir as duas vertentes de trabalho trazendo a sua empresa para um treinamento vivencial ao ar livre?!

Essa é a proposta! Tirar os colaboradores de uma sala com um PowerPoint rolando na tela em horas e horas de um treinamento sobre liderança que pouco tempo depois será infelizmente esquecido e colocar esse time pra viver algo imersivo, numa atividade de aventura, num ambiente totalmente fora da rotina.

Quer saber mais?
A gente te conta!

O team building é a construção e o fortalecimento de times corporativos com o objetivo principal de aperfeiçoar as relações entre colaboradores e aumentar o engajamento deles com a empresa.

Ele vai além dos conhecimentos técnicos necessários para a realização das tarefas do dia a dia, uma vez que tem como objetivo desenvolver a integração e o trabalho em equipe.

As técnicas usadas nas atividades de team building promovem o cultivo emocional e comportamental, bem como as relações interpessoais, para construir um time verdadeiramente integrado.

Quando os colaboradores atuam em um ambiente de trabalho mais saudável, tendem a ser mais produtivos, o que também é benéfico para as empresas alcançarem os resultados que almejam.

Imagina colocar a sua equipe comercial num bote de rafting com os olhos vendados, onde apenas o líder, orientado por nossa equipe, dá o comando de voz e rege o seu time por 2 horas rio abaixo acerca do que se deve fazer?

Comunicação, escuta ativa, disciplina, trabalho em equipe, liderança, foco, mitigação de riscos e controle emocional serão trabalhados de uma maneira imersiva, criando memórias e construindo relações em momentos que jamais serão esquecidos.

Ou colocar o seu time numa atividade de rapel onde um, assim que descer, faz a segurança do outro, entendendo que no dia a dia, de nada adianta conhecer o seu fornecedor, dominar o produto ou ter competências técnicas se não há confiança no seu próprio time.

Sim! As possibilidades são inúmeras e nosso time tem a expertise pra fazer acontecer através da análise comportamental e de ferramentas de diagnóstico baseadas na neurociência.

Sua empresa pode escolher quais soft-skills deseja trabalhar, e o nosso time irá propor uma atividade ao ar livre que traga esse conhecimento de uma maneira lúdica, dinâmica e com um potencial de absorção muito maior do que um treinamento indoor.

Ah! Não se preocupe, nossos contratos tem cláusula de confidencialidade e a identidade dos seus colaboradores bem como as dinâmicas e técnicas aplicadas serão preservadas.

Team
Building

significa “construção de equipe”,
em tradução livre.

É o ritual para criar laços de confiança com os membros de um time, e tem como meta melhorar as relações para desenvolver uma equipe de alta performance.

As dinâmicas de um team building fortalecem o sentimento de “time” e permitem mitigar problemas de comunicação, integração, performance, trabalho em equipe e, até mesmo, liderança.

Elas também são oportunidades para todos os integrantes refletirem sobre os relacionamentos criados, assim como para pensarem sobre os desafios e propósitos que os unem.

Esse processo contribui para uma melhor compreensão do papel do grupo e gera insights poderosos sobre o que pode ser feito para impulsionar o trabalho de cada um.

As atividades de team building são lúdicas e interativas, e devem ser feitas em grupo, justamente por o objetivo ser fortalecer o trabalho em equipe e a confiança entre todos os membros.

A essência por trás disso tudo é o fato de que a forma como nos relacionamos no dia a dia de trabalho é determinante para o alcance de bons resultados. Funcionários felizes performam melhor, dão o melhor de si e se engajam com a empresa.